Chargé de mission Politique de la Ville, GUSP et CLSPD (f/h) Social

Missions principales

Animer et coordonner la Politique de la ville et la Gestion urbaine et sociale de proximité.

Assurer l’organisation, la coordination et l’animation de la Politique de la ville :

• Organiser, coordonner et animer des groupes de travail découlant des enjeux déclinés dans le Contrat de Ville et son annexe, en lien avec l’EPT Grand Paris Grand Est (appel à projets annuel, accompagnement des porteurs de projets communaux ou associatifs, suivi des indicateurs d’évaluation)
• Conduire une démarche de gestion urbaine de proximité à l’échelle de la ville et assurer le suivi de la taxe foncière sur les propriétés bâties (TFPB)
• Proposer des actions en lien avec les enjeux énoncés au sein de l’annexe communale du contrat de ville
• Prospecter, sensibiliser et mobiliser de nouveaux acteurs autour des objectifs opérationnels de l’annexe du Contrat de ville
• Formaliser les liens avec les services de l’Etat et de l’EPT

Suivre les opérateurs de la Politique de la Ville :

• Être en relation avec les associations et autre partenaire intervenant dans le cadre des dispositifs liés à la Politique de la ville : visites sur site, contrôle de l’exécution des actions financées, instruction et accompagnement de leurs projets
• Suivre, instruire et coordonner des demandes de subventions des associations et acteurs partenaires
• Mettre en œuvre des outils et suivre l’utilisation des subventions liées au contrat de ville

Etablir un lien étroit avec les bailleurs sociaux, suivre et mettre en œuvre les conventions de Gestion Urbaine et Sociale de Proximité :

• Elaborer des projets en direction des habitants dans l’objectif d’améliorer le cadre de vie
• Contribuer à l’organisation des fêtes de quartiers, temps festifs ou autres, projets en faveur des habitants, notamment en coordonnant l’interface avec les différents services de la ville concernés et les partenaires extérieurs
• Suivre et mettre en œuvre les actions en lien avec la tranquillité résidentielle, la propreté des espaces communs, la gestion des déchets, contribuer à l’animation des locaux communs résidentiels, etc.

Piloter et suivre la mise en œuvre du Contrat local de sécurité et de prévention de la délinquance :

• Construire le diagnostic partagé et la stratégie locale de Sécurité et de Prévention de la délinquance.
• Mettre en place une veille locale sur les formes de délinquance, les conduites à risques, l’actualité, les dispositifs supra communaux, etc.
• Organiser et animer les différentes réunions du CLSPD, faire vivre le réseau local, représenter la ville dans les instances partenariales.

Profil attendu et autres infos

Formations / qualifications : Master 2

Conditions d'exercice / horaires : horaires réguliers (8h30 – 12h / 13h30 – 17h30), organisation aménageable avec mobilisation possible pour réunion, intervention, contributions à des rencontres diverses et à des horaires modulables (notamment en soirée).

Matériels : ordinateur – bureau – téléphone portable

Spécificités, pénibilité, hygiène et sécurité : flexibilité des horaires et déplacements en Île-de-France

Avantages : participation mutuelle et prévoyance, et CNAS

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